新疆拓展培训新员工入职培训的意义
1.快速融入团队
从陌生到熟悉，每个个体都可以交流、合作、碰撞，共同面对挑战，迅速建立同事间的感情，形成凝聚力。
2.发现人才
在这个过程中，我们可以找到每个学生的投入程度，直观地感受到团队**、保护者和执行者的能力。
3.灌输企业文化
在活动过程中，企业文化直接融入到每个项目中，学生在体验项目的同时体验团队文化，从而增强团队的归属感。
4.快速建立团队的基本要素
比如在培训中，引导企业要:高效执行、协作、良性沟通、责任、心态转变等。
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