乌鲁木齐拓展培训团队协作的三大基石
1. 信任的基石
当我们一直在强调团队的“目标”时，有没有反思过：与遥远的目标相比，我们更需要的是在追逐目标的日常任务中充分保持相互信任。 信任使我们能够相互依赖并始终赋予权力。 信任是工作动力的源泉，是融合关系，是团队合作的**粘合剂。
2.激情的基石
当我们一直在强调团队的“使命”时，有没有反思过：与云的使命相比，我们更需要的是在追逐使命的日常任务中不断调动彼此的激情。 激情让我们相互吸引，时刻活在当下。 激情是对工作动力的探索，是对未来的渴望，是团队合作的****。
3. 规则的基石
当我们一直在强调团队的“价值观”时，我们是否反思过：与无形的价值观相比，我们需要从无形走向有形，在追求价值的日常工作中遵循彼此的规则。 规则让我们彼此理性，始终遵守底线。 规则是工作激励的方法，是执行的标准，是团队合作的**养料。
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